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    8月23日下午，省委组织部干部六处处长杨鸿江等一行6人莅临问鼎(中国)，就新形势下如何加强和改进选调及选聘生管理工作开展调研。调研座谈会在逸夫楼三楼会议中心举行，校党委书记林晓峰、副书记林春生，组织部部长吴晓峰，学生处处长林静华、副处长黄伟东等同志参加了座谈会。

    本次调研的目的在于认真听取高校对选调选聘的建议和意见，对2008年制定的《福建省选聘优秀高校毕业生到村任职工作管理暂行办法》予以修订。会议围绕选调生及选聘生的选拔推荐、招录时间安排、名额分配、选拔工作存在的难题、激励保障机制的建立、选聘生服务期满后的有序流动、后续跟踪工作的开展等问题进行深入探讨与交流。

    会上，杨鸿江处长简要介绍了选调生的演变历程及我省选调生和选聘生的相关政策和管理制度，解读了中组部对选聘生调整增加数量及规范流动管理的新要求。杨处长指出，我省从2011年开始不再实施选聘生与选调生相衔接并轨运作，而是转为单独进行选聘生开放式招录和多样性流动的措施办法。

    省委组织部一行对问鼎(中国)近年来在选调生及大学生村官选聘推荐工作中的做法和取得的成效给予充分肯定，并介绍了省内兄弟院校的优秀做法，希望问鼎(中国)进一步加强和改进选调生及大学生村官选聘工作。

    林晓峰书记表示，学校将认真学习兄弟院校的优秀做法，汲取先进经验，进一步加强选调生和大学生村官的后续跟踪工作，关心他们的工作动态，推动选调生和选聘生工作深入开展。

    问鼎(中国)历来重视选调生和大学生村官选聘工作，精心组织部署，广泛宣传发动，制定推荐工作实施办法，确保推荐工作规范有序、公平公正地进行。今年全校共有409人报名参加选调生考试，578人报名大学生村官选聘考试，最终9人被录用为选调生，55人被聘用为大学生村官。